La reforma laboral en la nueva Ley Bases de Milei

INFORME 

«Desde su llegada al gobierno, la administración de Javier Milei insiste con el planteo de numerosas reformas laborales que atacan normativas vinculadas a los derechos del empleo en el sector privado, al empleo de la administración pública nacional y al ejercicio de los derechos colectivos».

El Instituto de Pensamiento y Políticas Públicas elaboró un informe en el que analizan la reforma laboral del proyecto de ley que envió el Ejecutivo al Congreso de la Nación y en el que destacan los principales aspectos de la iniciativa: convalidación de la no registración de las relaciones laborales, facilidades para despedir trabajadores/as a bajo o nulo costo, legalización de formas tributarias que encubren relaciones de dependencia, cercenamiento de derechos individuales y colectivos al personal de la APN y facilidades para despidos masivos por la reestructuración del Estado.

El economista Claudio Lozano, fundador del instituto, señaló al respecto que “desde su llegada al gobierno, la administración de Javier Milei insiste con el planteo de numerosas reformas laborales que atacan normativas vinculadas a los derechos del empleo en el sector privado, al empleo de la administración pública nacional y al ejercicio de los derechos colectivos. Frente a los límites que viene imponiendo la comunidad organizada junto con la justicia, los instrumentos presentados no lograron efectivizarse por el momento. Una vez más, se presenta una nueva Ley Bases cuyo contenido incluye puntos sensibles de una reforma laboral flexibilizadora.”

EL INFORME: